Mi potrei definire come una persona con molti interessi: ho sempre dedicato tutte le mie energie a qualsiasi task abbia deciso di completare, sia nella mia vita privata che in quella professionale. Non penso di avere altre opzioni se non quella di seguire le mie passioni.
Oltre al mio interesse per la supply chain, che mi ha accompagnato per tutta la carriera, nel tempo libero adoro andare in moto, soprattutto in luoghi remoti, giocare a calcio e dedicarmi all’arrampicata.
BRANCH MANAGER DI D.B. GROUP
I primi sei mesi dopo il mio arrivo sono stati necessari per comprendere a pieno le policies e i processi aziendali e per conoscere i miei compagni di viaggio, le persone di D.B. Group. Successivamente, mi sono interamente dedicato ad aprire le filiali in Cambogia e in Vietnam, i miei primi successi all’interno dell’Azienda.
Lavoravo già come branch manager durante la mia precedente esperienza professionale e perciò ho potuto portare tutte le competenze che avevo già acquisito all’interno di D.B. Group. Grazie a ciò, e grazie anche a tutte le conoscenze che mi sono state trasmesse durante i sei mesi di training, sono riuscito a raggiungere i miei obiettivi e a sviluppare il network nell’area ASEAN.
L’AREA ASEAN
I nostri uffici ASEAN sono in Cambogia, Vietnam, Myanmar, Thailandia e Indonesia. Sebbene queste nazioni siano nella stessa area geografica ed abbiano alcuni punti in comune, capire le diverse leggi, i regolamenti e le necessità di ognuno è stato fondamentale per strutturare i nostri sistemi, le nostre policies ed i nostri processi lavorativi in modo adeguato. Rispettare sia le esigenze dell’azienda che le richieste legali è fondamentale per me ed era uno dei miei obiettivi fin dall’inizio, soprattutto per essere sicuro di dare ai nostri clienti un servizio flessibile e di alta qualità.
Mi rendo conto che il più grande successo è senza dubbio vedere che ora abbiamo 6 uffici che collaborano, ma anche che ridono e si scambiano regali tra di loro: vedo queste persone di diverse nazionalità come un’unica famiglia.
Il fatto che si tratti di culture differenti richiede una particolare attenzione quando devo condividere con loro mie idee o richieste. A seconda della cultura infatti, un certo tono nella voce o un certo registro in un messaggio può essere interpretato in maniera completamente diversa.
Il principale vantaggio è che il mio processo d’apprendimento non finisce mai, e tutte le mie nuove conoscenze possono essere condivise ogni giorno tra tutti gli uffici D.B. Group in giro per il mondo.
